Liderança e Coaching

Duração 9 meses*
Modalidade A distância
Titulação Pós-Graduação Especialização Lato Sensu
MATRÍCULA
R$49,90
+ 18 parcelas de R$ 238,48
Para pagamento à vista do curso de Pós Lato Sensu: Matrícula R$ 49,90 + R$ 4.053,85.
Para pagamento à vista do curso de MBA Lato Sensu: Matrícula R$ 49,90 + R$ 5.248,54.
Após matriculado enviar e-mail para [email protected] * Duração mínima

O CURSO

Curso Flex, com 2 opções:

  • Pós-Graduação Especialização Lato Sensu - 360 h
  • MBA Especialização Lato Sensu – 480 h

Curso Flex: O aluno tem a possibilidade de personalizar seu curso escolhendo as disciplinas eletivas para compor sua matriz curricular.

Muitas pessoas ocupam cargos de liderança por terem se destacado em funções exercidas anteriormente. Mas quando promovidas a líderes em seu setor ou até mesmo a diretores não obtêm o mesmo sucesso, por não terem a qualificação adequada para a função. Por outro lado, são crescentes os resultados positivos alcançados pelos profissionais orientados por um Coach profissional. O curso de Liderança e Coaching vem para unir essas duas realidades e atender a essa demanda urgente do mercado.

DIFERENCIAIS:

  • Aulas on-line 24 h;
  • Livros digitais disponibilizados via UNIVIRTUS;
  • Tutoria on-line;
  • Professores Especialistas, mestres e doutores que atuam com destaque na área garantem o seu aprendizado.
  • Biblioteca Virtual com mais de 3.000 títulos disponíveis.
  • Tutoria on-line;
  • Especialistas, mestres e doutores que atuam com destaque na área garantem o seu aprendizado.

SUA CARREIRA

PÚBLICO ALVO:

Líderes e empreendedores, gerentes e supervisores, além de outros profissionais graduados que buscam qualificação e ascensão profissional.

MERCADO DE TRABALHO: 

Prepara o profissional para uma atuação de destaque, potencializando suas noções de gestão em recursos humanos. O especialista poderá atuar em cargos de empresas públicas ou privadas e em liderança de equipes para a execução de projetos.

PROCESSO SELETIVO

9 meses de duração (360h)
GRADE CURRICULAR
MATRIZ CURRICULAR
1 - Desenvolvimento de Equipes de Alto Desempenho 30h
2 - Eletiva 01 (Escolher uma das 04 disciplinas abaixo) 30h
2.1 - Gestão da Imagem Organizacional -
2.2 - Gestão de Carreiras, Remuneração e Benefícios -
2.3 - Neurociência da Linguagem -
2.4 - Remuneração Estratégica -
3 - Gestão e Liderança de Pessoas em Ambientes Competitivos 30h
4 - Eletiva 02 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
4.1 - Criatividade e Gestão de Ideias para a Inovação -
4.2 - Cultura e Negociação Internacional -
4.3 - Fundamentos da Neuropsicopedagogia -
5 - Retenção de Pessoas 30h
6 - Eletiva 03 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
6.1 - Gestão do Conhecimento e Aprendizagem Organizacional -
6.2 - Gestão Estratégica da Inovação -
6.3 - Neuroliderança e Neurocoaching -
7 - Gestão e Mediação de Conflitos 30h
8 - Eletiva 04 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
8.1 - Auditoria Trabalhista e Previdenciária -
8.2 - Gestão da Diversidade -
8.3 - Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional -
9 - Planos de Carreira e Desenvolvimento Pessoal e Profissional 30h
10 - Eletiva 05 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
10.1 - Capacitação e Desenvolvimento de Habilidades e Competências -
10.2 - Direito Individual do Trabalho -
10.3 - Expatriação e Repatriação -
11 - Coaching nas Organizações 30h
12 - Eletiva 06 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
12.1 - Coaching e Neurocoaching -
12.2 - Indicadores de Gestão de Pessoas -
12.3 - Relação Trabalhista e Sindicalismo -
CARGA HORÁRIA TOTAL 360h

Observações: Em atendimento à nova resolução do CNE, publicada em 06/04/2018, os cursos de Pós-graduação não possuem mais a obrigatoriedade de apresentação e defesa do TCC. Entendendo que alguns alunos, mesmo assim, optam por escrever um artigo, a UNINTER continuará ofertando as disciplinas de metodologia e TCC em módulo facultativo.

GRADE CURRICULAR
MATRIZ CURRICULAR
1 - Desenvolvimento de Equipes de Alto Desempenho 30h
2 - Eletiva 01 (Escolher uma das 04 disciplinas abaixo) 30h
2.1 - Gestão da Imagem Organizacional -
2.2 - Gestão de Carreiras, Remuneração e Benefícios -
2.3 - Neurociência da Linguagem -
2.4 - Remuneração Estratégica -
3 - Gestão e Liderança de Pessoas em Ambientes Competitivos 30h
4 - Eletiva 02 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
4.1 - Criatividade e Gestão de Ideias para a Inovação -
4.2 - Cultura e Negociação Internacional -
4.3 - Fundamentos da Neuropsicopedagogia -
5 - Retenção de Pessoas 30h
6 - Eletiva 03 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
6.1 - Gestão do Conhecimento e Aprendizagem Organizacional -
6.2 - Gestão Estratégica da Inovação -
6.3 - Neuroliderança e Neurocoaching -
7 - Gestão e Mediação de Conflitos 30h
8 - Eletiva 04 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
Auditoria Trabalhista e Previdenciária -
Gestão da Diversidade -
Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional -
9 - Planos de Carreira e Desenvolvimento Pessoal e Profissional 30h
10 - Eletiva 05 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
10.1 - Capacitação e Desenvolvimento de Habilidades e Competências -
10.2 - Direito Individual do Trabalho -
10.3 - Expatriação e Repatriação -
11 - Coaching nas Organizações 30h
12 - Eletiva 06 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
12.1 - Coaching e Neurocoaching -
12.2 - Indicadores de Gestão de Pessoas -
12.3 - Relação Trabalhista e Sindicalismo -
13 - Programação Neurolinguística 30h
14 - Eletiva 07 (Escolher uma das 04 disciplinas abaixo) 30h
14.1 - Funções Neuropsicológicas cognitivas: cognição e aprendizagem -
14.2 - Gestão da Mudança e Transformação Organizacional -
14.3 - Gestão de Recompensas no Contexto Global -
14.4 - Governança Corporativa e Compliance -
15 - Avaliação de Desempenho e Gestão por Competências 30h
16 - Eletiva 08 (Escolher uma das 03 disciplinas abaixo) 30h
16.1 - Comportamento Humano nas Organizações -
16.2 - Gestão Intercultural -
16.3 - Psicologia Positiva e Mindfulness -
CARGA HORÁRIA TOTAL 480h