9 meses de duração (360h)
GRADE CURRICULAR |
MATRIZ CURRICULAR |
1 - Auditoria Trabalhista e Previdenciária |
30h |
2 - Avaliação de Desempenho e Gestão por Competências |
30h |
3 - Cálculos Trabalhistas |
30h |
4 - Custos de Mão de Obra |
30h |
5 - Desenvolvimento de Equipes de Alto Desempenho |
30h |
6 - Gestão da Diversidade |
30h |
7 - Gestão de Pessoas |
30h |
8 - Gestão de Riscos Trabalhistas e Previdenciários |
30h |
9 - Gestão por Competências |
30h |
10 - Planos de Carreira e Desenvolvimento Pessoal e Profissional |
30h |
11 - Remuneração Estratégica |
30h |
12 - Retenção de Pessoas |
30h |
CARGA HORÁRIA TOTAL |
360h |
Observações: Em atendimento à nova resolução do CNE, publicada em 06/04/2018, os cursos de Pós-graduação não possuem mais a obrigatoriedade de apresentação e defesa do TCC. Entendendo que alguns alunos, mesmo assim, optam por escrever um artigo, a UNINTER continuará ofertando as disciplinas de metodologia e TCC em módulo facultativo.
12 meses de duração (480h)
GRADE CURRICULAR |
MATRIZ CURRICULAR |
1 - Auditoria Trabalhista e Previdenciária |
30h |
2 - Avaliação de Desempenho e Gestão por Competências |
30h |
3 - Cálculos Trabalhistas |
30h |
4 - Comportamento Humano nas Organizações |
30h |
5 - Custos de Mão de Obra |
30h |
6 - Desenvolvimento de Equipes de Alto Desempenho |
30h |
7 - Gestão da Diversidade |
30h |
8 - Gestão de Carreiras, Remuneração e Benefícios |
30h |
9 - Gestão de Pessoas |
30h |
10 - Gestão de Riscos Trabalhistas e Previdenciários |
30h |
11 - Gestão por Competências |
30h |
12 - Governança Corporativa e Compliance |
30h |
13 - Planos de Carreira e Desenvolvimento Pessoal e Profissional |
30h |
14 - Relação Trabalhista e Sindicalismo |
30h |
15 - Remuneração Estratégica |
30h |
16 - Retenção de Pessoas |
30h |
CARGA HORÁRIA TOTAL |
480h |
Observações: Em atendimento à nova resolução do CNE, publicada em 06/04/2018, os cursos de Pós-graduação não possuem mais a obrigatoriedade de apresentação e defesa do TCC. Entendendo que alguns alunos, mesmo assim, optam por escrever um artigo, a UNINTER continuará ofertando as disciplinas de metodologia e TCC em módulo facultativo.
9 meses de duração (360h)
GRADE CURRICULAR |
MATRIZ CURRICULAR |
1 - Auditoria Trabalhista e Previdenciária |
30h |
2 - Avaliação de Desempenho e Gestão por Competências |
30h |
3 - Cálculos Trabalhistas |
30h |
4 - Custos de Mão de Obra |
30h |
5 - Desenvolvimento de Equipes de Alto Desempenho |
30h |
6 - Gestão da Diversidade |
30h |
7 - Gestão de Pessoas |
30h |
8 - Gestão de Riscos Trabalhistas e Previdenciários |
30h |
9 - Gestão por Competências |
30h |
10 - Planos de Carreira e Desenvolvimento Pessoal e Profissional |
30h |
11 - Remuneração Estratégica |
30h |
12 - Retenção de Pessoas |
30h |
CARGA HORÁRIA TOTAL |
360h |
Observações: Em atendimento à nova resolução do CNE, publicada em 06/04/2018, os cursos de Pós-graduação não possuem mais a obrigatoriedade de apresentação e defesa do TCC. Entendendo que alguns alunos, mesmo assim, optam por escrever um artigo, a UNINTER continuará ofertando as disciplinas de metodologia e TCC em módulo facultativo.
12 meses de duração (480h)
GRADE CURRICULAR |
MATRIZ CURRICULAR |
1 - Auditoria Trabalhista e Previdenciária |
30h |
2 - Avaliação de Desempenho e Gestão por Competências |
30h |
3 - Cálculos Trabalhistas |
30h |
4 - Comportamento Humano nas Organizações |
30h |
5 - Custos de Mão de Obra |
30h |
6 - Desenvolvimento de Equipes de Alto Desempenho |
30h |
7 - Gestão da Diversidade |
30h |
8 - Gestão de Carreiras, Remuneração e Benefícios |
30h |
9 - Gestão de Pessoas |
30h |
10 - Gestão de Riscos Trabalhistas e Previdenciários |
30h |
11 - Gestão por Competências |
30h |
12 - Governança Corporativa e Compliance |
30h |
13 - Planos de Carreira e Desenvolvimento Pessoal e Profissional |
30h |
14 - Relação Trabalhista e Sindicalismo |
30h |
15 - Remuneração Estratégica |
30h |
16 - Retenção de Pessoas |
30h |
CARGA HORÁRIA TOTAL |
480h |
Observações: Em atendimento à nova resolução do CNE, publicada em 06/04/2018, os cursos de Pós-graduação não possuem mais a obrigatoriedade de apresentação e defesa do TCC. Entendendo que alguns alunos, mesmo assim, optam por escrever um artigo, a UNINTER continuará ofertando as disciplinas de metodologia e TCC em módulo facultativo.