Desenvolvimento Humano em Empresas Globais

Duração 9 meses
Modalidade A distância
Titulação Pós-Graduação Especialização Lato Sensu
Matrícula
R$ 49,90
+ 17 parcelas de R$ 238,48
Para pagamento à vista Pós Lato Sensu: Matricula R$49,90 + R$3.840,02. Para pagamento à vista MBA: Matricula R$49,90 + R$5.044,86. Após matriculado enviar e-mail para [email protected]

O CURSO

Curso Tradicional,com 2 opções:

    • Pós-Graduação Especialização Lato Sensu - 360h
    • MBA Especialização Lato Sensu – 480h

O curso habilita o Gestor de Recursos Humanos a lidar com o Desenvolvimento Humanos em empresas que atuam no cenário internacional. Engloba disciplinas como Cultura Internacional, Certificações Internacionais e Expatriação e Repatriação, temas muito presentes no dia-a-dia dos profissionais de recursos humanos de empresas com atuação global. Venha para a Uninter – educação para a empregabilidade.

DIFERENCIAIS:

  • Livros dialógicos digitais gratuitos
  • Aulas presenciais com especialistas, mestres e doutores
  • Tutoria, chats, fóruns, materiais de apoio pedagógico
  • Biblioteca digital com mais de 100 mil títulos
  • Curso on-line de inglês gratuito

SUA CARREIRA

UNINTER – ESPECIALIZAÇÃO PARA O EMPREGO E O EMPREENDEDORISMO.

Especialização dirigida a líderes, empreendedores, gerentes e supervisores, além de outros profissionais graduados que buscam melhor qualificação em Desenvolvimento Humano em Empresas Globais. O curso possibilita a você o conhecimento do processo de Desenvolvimento Humanos para empresas com atuação internacional, suas particularidades e desafios, cultura e legislação. Um dos diferenciais do curso é a disciplina de Expatriação e Repatriação, prática comum em empresas multinacionais, porém, pouco explorada academicamente. Matricule-se já!

 

PROCESSO SELETIVO

9 meses de duração (360h)
GRADE CURRICULAR
DISCIPLINAS
Gestão de Pessoas 30h
Certificações Internacionais em Qualidade 30h
Desenvolvimento de Equipes de Alto Desempenho 30h
Cultura e Negociação Internacional 30h
Gestão da Diversidade 30h
Gestão do Conhecimento e Aprendizagem Organizacional 30h
Retenção de Pessoas 30h
Estratégias de Ruptura e Transição Sociotécnica 30h
Planos de Carreira e Desenvolvimento Pessoal e Profissional 30h
Expatriação e Repatriação 30h
Gestão por Competências 30h
Impactos Legais da Globalização na Gestão de Pessoas 30h
CARGA HORÁRIA TOTAL 360h

Observações: Atendendo a nova resolução do CNE, publicado em 06/04/2018, os cursos de Pós-graduação não possuem mais a obrigatoriedade de apresentação e defesa do TCC. Entendendo que alguns alunos, mesmo assim, optam por escrever um artigo, a UNINTER continuará ofertando as disciplinas de metodologia e TCC em módulo facultativo.

GRADE CURRICULAR
DISCIPLINAS
Certificações Internacionais em Qualidade 30h
Comportamento Humano nas Organizações 30h
Cultura e Negociação Internacional 30h
Desenvolvimento de Equipes de Alto Desempenho 30h
Estratégias de Ruptura e Transição Sociotécnica 30h
Expatriação e Repatriação 30h
Gestão da Diversidade 30h
Gestão de Pessoas 30h
Gestão de Recompensas no Contexto Global 30h
Gestão do Conhecimento e Aprendizagem Organizacional 30h
Gestão Intercultural 30h
Gestão por Competências 30h
Governança Corporativa e Compliance 30h
Impactos Legais da Globalização na Gestão de Pessoas 30h
Planos de Carreira e Desenvolvimento Pessoal e Profissional 30h
Retenção de Pessoas 30h
CARGA HORÁRIA TOTAL 480h